💼 Aposentadoria
INSS para autônomo e MEI: como contribuir
Trabalha por conta própria ou é MEI? Veja como garantir sua aposentadoria e outros benefícios do INSS sem ter carteira assinada.
👤 Quem pode contribuir por conta própria?
- ✓ Contribuinte individual: autônomo, profissional liberal, prestador de serviços sem vínculo empregatício
- ✓ MEI: já recolhe o INSS automaticamente pelo DAS mensal
- ✓ Contribuinte facultativo: quem não trabalha formalmente (dona de casa, estudante) mas quer se proteger
💰 Quanto pagar e como calcular
| Categoria | Alíquota | Valor aprox. 2026 | O que garante |
|---|---|---|---|
| MEI | 5% do salário mínimo | ~R$ 75,90/mês | Aposentadoria por idade e benefícios básicos |
| Contribuinte Individual (simplificado) | 11% do salário mínimo | ~R$ 167,00/mês | Benefícios básicos, sem aposentadoria por tempo de contribuição |
| Contribuinte Individual (completo) | 20% sobre o salário declarado | Até o teto do INSS | Todos os benefícios, incluindo aposentadoria por tempo de contribuição |
⚠️ O MEI que contribui apenas pelo DAS (5%) só tem direito à aposentadoria por idade. Para aposentadoria por tempo de contribuição, é necessário complementar a alíquota para 20%.
📱 Como pagar o INSS por conta própria
- ✓ Acesse o app Meu INSS ou o site meu.inss.gov.br
- ✓ Gere a guia GPS (Guia da Previdência Social) com sua categoria e competência
- ✓ Pague no banco, aplicativo bancário, Caixa Econômica ou casas lotéricas
- ✓ Prazo: até o dia 15 do mês seguinte à competência
✅ Nunca deixe de pagar por mais de 6 meses sem justificativa. Lacunas longas na contribuição podem afetar o direito a alguns benefícios do INSS.
❓ Perguntas frequentes
❓ Posso pagar meses atrasados do INSS?
Sim, mas com limitações. Contribuintes individuais podem recolher períodos em atraso com acréscimo de juros e multa. O período máximo retroativo é de 5 anos para contribuinte facultativo.
❓ MEI precisa pagar INSS separado além do DAS?
Só se quiser se aposentar por tempo de contribuição ou aumentar o valor da aposentadoria. O DAS garante apenas os benefícios básicos com base no salário mínimo.
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